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    <email>jesusneila@hotmail.com</email>
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    <message>Una vez m&#225;s, sr. G&#225;mez, es usted v&#237;ctima de esa santa indignaci&#243;n que a veces no nos deja ver lo evidente. Lo barrunta usted, cuando clama heroicamente en un desierto de la inteligencia -de la que se erige usted &#250;nico defensor-  "&#191;Es que soy el &#250;nico que no entiende nada, incluido el silencio, ante estos disparates de nuestros gobernantes, de quienes abogamos en Espa&#241;a por el pensamiento cr&#237;tico?"&lt;br /&gt;
Usted, que "aboga en Espa&#241;a por el pensamiento cr&#237;tico", &#191;por qu&#233; no se para un poco antes de calificar al mundo entero de imb&#233;cil, no vaya a ser que sea usted el que no ha entendido lo evidente? Por supuesto que "Lo decisivo tendr&#237;a que ser siempre la capacitaci&#243;n del candidato, no el sexo." &#191;De verdad cree usted que quienes hacen leyes tendentes a reparar desigualdades, y quienes les apoyamos, somos tan lerdos que no lo hemos pensado y no estamos de acuerdo? &lt;br /&gt;
C&#225;lmese un momento y siga este razonamiento, a ver qu&#233; le parece. &#191;Cree usted que las mujeres son menos capaces que los hombres? Estoy seguro de que no. &#191;C&#243;mo se explica entonces la abrumadora mayor&#237;a masculina en los cuadros pol&#237;ticos o profesionales? &#191;No ser&#225; que hay algo en nuestra sociedad que dificulta el acceso a las mujeres? Identificar ese algo es menos importante que buscar soluciones, de la misma forma que cuando el dolor aprieta lo mejor es calmarlo primero y despu&#233;s buscar la causa: educaci&#243;n, maternidad, y, s&#237;, tambi&#233;n un inveterado machismo, y miles de razones m&#225;s pueden ser las causas (descartamos, supongo, prejuicios que c&#237;nica y obtusamente consideran a la mujer m&#225;s torpe o incapaz)&lt;br /&gt;
Ese es el sentido de la discriminaci&#243;n positiva: una medida transitoria que debe desaparecer cuando amenace con ocurrir lo que usted teme (hoy por hoy de forma infundada): que los hombres capaces puedan verse descartados por la tiran&#237;a del n&#250;mero. M&#225;s bien la regla es, hoy, que mujeres muy capaces no promocionan porque las plazas superiores se adjudican injustificadamente a ciertos hombres no muy brillantes. Especialmente en el mundo pol&#237;tico, cualquiera est&#225; capacitado para representar la voluntad popular (eso se traduce en nuestro ordenamiento jur&#237;dico en la f&#243;rmula "todos somos electores y todos elegibles") si quiere hacerlo de verdad; fijar la paridad no va a perjudicar a los electores y quiz&#225; s&#237;, en cambio, va a ofrecer oportunidades a quienes, mereci&#233;ndolas, no las ten&#237;an.&lt;br /&gt;
Y la bromita con la que equipara usted la discriminaci&#243;n por razones de sexo (o credo, color etc.) con la discriminaci&#243;n de los calvos, los feos o los gordos ser&#225; quiz&#225; muy graciosa para todos, excepto para las v&#237;ctimas de las verdaderas discriminaciones.&lt;br /&gt;
Mi aplauso, de todas formas, para su blog, que es m&#225;s veces esclarecedor que criticable.</message>
    <name>AlienJ</name>
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    <email>atareq@gmail.com</email>
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    <message>Entonces, AlienJ, &#191;para reparar lo que, a su juicio, es una injusticia, hay que imponer otra? Porque, al igual que es injusto que un hombre capacitado se quede fuera por raz&#243;n de cuota, lo es limitar el n&#250;mero de mujeres que pueden entrar en un gobierno. Si hubiera m&#225;s mujeres cualificadas, &#191;no ser&#237;a injusto que se quedaran fuera?&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Tambi&#233;n hay que preguntarse si el hecho de que, como usted supone, haya menos mujeres que hombres en pol&#237;tica responde a una discriminaci&#243;n o simplemente a un desinter&#233;s por parte de las f&#233;minas. No es una afirmaci&#243;n definitiva, sino una mera posibilidad.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Por &#250;ltimo, preg&#250;ntese tambi&#233;n qu&#233; pasar&#237;a si no hubiera suficientes hombres o mujeres para completar el cupo. &#191;Se imagina el problem&#243;n? &#191;Qu&#233; har&#237;an entonces? &#191;Eliminar representantes de un sexo para equipararlo con el opuesto? En el caso de los ministros, &#191;acaparar&#237;a una sola persona tres o cuatro carteras por la escasez de personas del sexo opuesto?&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Enhorabuena por la reflexi&#243;n, Luis.</message>
    <name>Atareq</name>
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    <message>1. La discriminaci&#243;n positiva es un mecanismo reconocido prec&#237;samente para acabar con las desigualdades; puede ser discutible su eficacia, por supuesto, pero es extra&#241;o que usted la considere una injusticia; es la misma "injusticia" que incentiva al empresario para que contrate al parado de larga duraci&#243;n -en lugar de a otros parados que, desde luego, pueden estar igual de cualificados y tienen obviamente id&#233;ntico derecho al trabajo-; la misma que reserva un asiento para el discapacitado en el metro -aunque a lo mejor &#233;l est&#225; mucho menos cansado que yo-. Pero recuerde, se trata de una medida transitoria que debe desaparecer cuando se logre su prop&#243;sito. Y no se preocupe: todos estamos cualificado para la pol&#237;tica, aunque no todos estemos interesados o tengamos las mismas oportunidades.&lt;br /&gt;
2. Quiz&#225; sea cierta la hip&#243;tesis del desinter&#233;s femenino por la pol&#237;tica; yo tengo la convicci&#243;n de que las mujeres son tan raras o tan normales como los hombres. Pero, de existir ese desinter&#233;s, deber&#237;amos preguntarnos si es causa o es efecto: es f&#225;cil perder el inter&#233;s cuando no existen modelos o, simplemente, se veta o dificulta el acceso a una parte.&lt;br /&gt;
3. Y menciona tambi&#233;n usted un "problem&#243;n": cuando exista ese riesgo, esta medida ya no ser&#225; de aplicaci&#243;n. Sencillamente. Y, de verdad, estos "problemones" no son nada comparados con la situaci&#243;n de desigualdad que se pretende combatir&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Un saludo.&lt;br /&gt;
</message>
    <name>AlienJ</name>
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    <message>Estamos hablando de una igualdad de derechos. El sexo de una persona no determina su destino, y mucho menos su capacidad; sino que desde un principio, todos han de tener el derecho (el deber) a recibir las mismas oportunidades.

El que una mujer gobierne es s&#243;lo un paso m&#225;s. Tiene la cualificaci&#243;n pertinente para ejercer dicho cargo. El g&#233;nero de un ser humano no determina unos l&#237;mites, siendo este el &#250;nico motivo por el que justificarlo. 

No saben lo que Espa&#241;a est&#225; perdiendo, desperdiciando tanto liderazgo;
Cada minuto que quedan restos de otro pensamiento, que respeto, pero que de ninguna manera comparto. Creo que en la actualidad se necesita la fuerza de todos, el resto forma parte de la antigua historia. Ahora, todos somos el presente. El presente que determina un futuro. Hagamos historia.</message>
    <name>C.J.</name>
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    <message>CJ, con todo respeto te digo dos cosas:

-"Ezo que dise &#233; pura demagohia" 
(Felipe Gonz&#225;lez)

-&#161;Este es un hilo de 2004! &#161;Nada menos! Si hasta ha cambiado el gabinete.
(Yo mismo)

Y aparte, &#191;no comprendes que el mensaje de este hilo de LAG es no confundir igualdad con feminismo? Cosas distintas son, Sancho. No hay m&#225;s. El puesto para quien lo merece, as&#237; hayan de ser todo hombres o todo mujeres. Y a eso se le llama, ser racional. Ser racional no tiene nada que ver con la igualdad.

Un saludo, igualmente.</message>
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    <message>Antes se relacionaba el feminismo como fuente de progreso, pues promocionaba los derechos de la mujer. Pero es tan extremista como el propio machismo. Con la igualdad ninguno de los bandos son necesarios. Mujer y hombre son diferentes, por supuesto, pero han de tener los mismos derechos. Esa diferencia es la que no se logra introducir en muchas mentes privilegiadas.

En cuanto a L no acabo de entender su idea sobre esto, aunque creo que se dar&#225; por satisfecho.</message>
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    <message>Es decir, las mismas oportunidades.</message>
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